政务信息第12期

第12期

山丹县人民政府办公室编　　　　　　二〇二六年五月七日

●李桥乡：统筹抓好春耕生产和土地延包　确保农业农村工作开局良好

●县人社局：多维施策精准发力　筑牢养老保障压舱石

●县司法局：村居法律顾问“六个一”　织密法律服务“一张网”

●县应急管理局：锚定安全强基底　赋能煤矿促发展

李桥乡：统筹抓好春耕生产和土地延包确保农业农村工作开局良好

细化任务强保障，夯实春耕基础。坚决扛牢粮食安全政治责任，将上级下达的1万亩小麦种植任务作为春耕生产的硬指标，第一时间分解落实到村、到户、到地块，层层压实责任，确保应种尽种、面积不减。全面做好农资农机服务保障，摸排检修各类农机农具146套，确保农机具以良好状态投入春耕生产。开展农田水利基础设施维修清淤，累计清理灌溉渠系5公里。

调整结构优服务，推广节水农业。严格落实用水总量控制和定额管理，实行精细化配水用水管理，确保2.7496万亩配水耕地亩均用水量控制在260立方米以内。大力推广节水耐旱作物，积极引导农户和新型经营主体规模化种植蔬菜、中药材、高原夏菜等低耗水作物，全乡节水耐旱作物种植面积将达1.8万亩。紧盯春耕生产技术难题，组织农技人员深入田间地头开展小麦浅埋滴灌、中药材种植技术等技术指导，累计开展现场培训和答疑解惑5场次，覆盖农户800余人次，切实将先进技术送到农户手中。

稳妥延包分类施策，进入收尾攻坚。至目前，全乡10个村已全部完成公示并启动网签，累计签订电子合同2704份，占总农户数的99.05％。针对剩余个别户因政策认知偏差、历史权属纠纷等尚未签约的情况，乡村两级分类施策，确保应延尽延、不漏一户。同时，规范收好档案管理工作，确保“户、地、账、表”准确无误，高质高效完成试点工作。

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县人社局：多维施策精准发力筑牢养老保障压舱石

精算“长远账”，激活个人缴费内生动力。推行“精准化＋场景化”政策宣讲，通过进村入户、案例推演、对比算账等方式，帮助居民直观理解“多缴多得、长缴多得”的激励政策，引导有条件的居民选择高档次缴费或补缴，增加个人账户积累。创新拓展筹资渠道，鼓励子女亲属按年度最高5000元标准为参保人提供个人资助，形成家庭内部横向互助的补充保障机制。通过“个人缴费＋家庭资助”双轮驱动，有效提升了参保群体资金集聚能力，为未来更高水平的待遇领取奠定基础。

完善激励链条，构建梯度化缴费促进机制。建立覆盖缴费、缴费年限、待遇计发全链条的激励机制。实施缴费补贴梯度化配置，对选择高档次缴费的参保人给予更高额度的财政补贴，真正体现“多缴多补”。建立长缴激励型基础养老金增发机制，对缴费年限超过15年的参保人，每超1年基础养老金每月增发2元。引导年轻居民尽早参保、连续缴费，逐步优化参保结构。

健全待遇调整机制，稳步提升基础养老金水平。建立与经济发展水平、物价变动等因素挂钩的基础养老金正常调整机制，城乡居民基础养老金最低标准从最初的55元持续跃升至当前的210元，增幅达282％，月最高待遇领取达902.24元，有力保障了老年居民基本生活。　　　　　　　　　　　　　　　　                   　　（县人社局　　何丽珊）

县司法局：村居法律顾问“六个一”织密法律服务“一张网”

线上亮身份，服务“零距离”。严格落实村居法律服务结对机制，精准选配26名律师与全县123个村（社区）实现一对一结对服务，主动亮明身份、联系方式及服务范围，建立专属法律服务沟通渠道。今年以来，累计在线响应群众法律咨询、政策解读等需求200余条，线上服务响应率达100％，让群众足不出户就能获得专业法律指导，真正实现“指尖点一点，法律服务送身边”。

每周普法贴，筑牢“思想堤”。聚焦群众关心关注的土地承包纠纷、邻里纠纷、婚姻家庭、农民工维权等热点难点问题，村居法律顾问每周在村（社区）微信群推送至少1则普法信息，结合基层生活实际案例，采用“法条解读＋以案释法”形式，将生硬法律条文转化为通俗易懂的家常话，增强普法内容的趣味性与实用性，引导群众养成“无事学法、遇事找法、办事依法、解决问题用法”的良好习惯。今年以来，累计推送普法信息500余条，覆盖群众5000余人次。

每月现场行，直面“急难愁”。坚持“群众在哪里，法律服务就跟进到哪里”，推行村居法律顾问每月至少1次现场值班或“赶集”服务模式，组织法律顾问深入村社广场、集市摊位、田间地头，面对面开展法律咨询、纠纷调解，实地倾听群众诉求，现场分析法律问题，提出解决方案，把矛盾化解在萌芽状态、把服务送到群众家门口。至目前，累计开展现场服务40余次，解答群众咨询300余人次。

每季精宣讲，提升“强根基”。围绕基层治理、民生权益、安全生产等重点内容，每季度组织村居法律顾问举办1场面向村（居）民或“法律明白人”的法治讲座，通过案例剖析、互动问答、现场模拟等形式，深入浅出讲解相关法律法规。同时，针对性指导全县813名“法律明白人”提升法律服务能力，辐射带动周边群众主动学法、自觉用法，推动形成“人人学法、人人懂法、人人守法”的良好社会氛围。至目前，累计举办法治讲座15场次，覆盖群众1500余人次。

每年强“体检”，规范“防火墙”。聚焦村（社区）治理薄弱环节，组织村居法律顾问每年至少开展1次“法治体检”，重点对村（社区）集体合同、村规民约、自治章程等文件进行合法性审核，协助村（社区）委会修订完善相关规章制度，排查化解基层治理中的法律风险，推动基层规章制度合法合规、务实可用，助力村（社区）实现规范化、法治化治理，为基层治理提质增效提供坚实法治保障，切实发挥维护社会和谐稳定“第一道防线”作用。

年度严履职，拧紧“螺丝钉”。建立健全村居法律顾问履职监督机制，法律顾问详细梳理线上线下服务、普法宣传、纠纷调解、法治讲座、法治体检等工作开展情况，主动接受群众评议与监督，形成“履职有记录、监督有渠道、提升有方向”的工作闭环，倒逼法律服务质量持续优化，确保“六个一”举措不走过场、取得实效。                  （县司法局    张艳青）

县应急管理局：锚定安全强基底　赋能煤矿促发展

织密责任管控网格，拧紧安全监管“责任阀”。制发《山丹县煤矿安全生产重点县整治工作实施方案》，系统梳理了党委政府和监管部门的21项工作任务，严格落实“领导包保、驻矿盯守、举报奖励、金牌矿长”工作机制，累计下发《工作提示函》24份，确保任务到人、责任到岗、落实到位。

抓实隐患清零攻坚，守牢煤矿安全“生命线”。立足4户煤矿差异化特点和矿情变化，优化完善“一矿一策”工作方案，分析研判14条突出风险，逐条制定管控措施，确保风险管控到点、隐患整改到位。聘请7名国家级煤矿安全生产专家对县域内3户正常生产煤矿开展“把脉问诊”式深度检查，精准识别深层次技术性隐患，累计排查各类问题101条，提出整改建议37项，从严从细抓好问题闭环整改，全力防范化解各类安全风险。

深耕安全警示教育，筑牢全员防护“思想墙”。聚焦从业人员安全意识提升，扎实开展安全警示教育，先后组织煤矿一线从业人员集中观看警示教育片13场次、开展专题培训8场次、签订安全承诺书472份，构建起全员参与、全程管控的良好安全生产格局，有效提升一线作业人员安全防范意识、规范操作水平和应急处置能力。　　　　　（县应急管理局    贾  伟）